Erfolg ist
kein Zufall







Stärken erkennen.
Potenziale nutzen.
Kompetenz steigern.

In unseren Seminaren und Trainings setzen wir auf effektive und effiziente Wissensvermittlung sowie auf ein Höchstmaß an Interaktion, Praxisbezug und Anwendungsorientierung für nachhaltige Ergebnisse. Alle Formate richten sich in Konzeption und Durchführung nach den spezifischen Situationen und Anforderungen der Auftraggeber und Teilnehmergruppen, um individuelle Entwicklungsimpulse und persönliche Kompetenzerweiterung zu ermöglichen.

  • Alle Inhalte und Formate der Seminare und Trainings werden spezifisch ausgewählt und konzipiert, orientiert an den jeweiligen Anforderungen von Auftraggeber und Zielgruppe.
  • Die Seminare und Trainings sind sehr praxisnah und anwendungsorientiert ausgelegt.
  • Impuls-Vorträge dienen der Vermittlung von Grundlagen und Hintergrund-Informationen.
  • Vielfältige interaktive Übungen und Fallbeispiele sowie der Einsatz verschiedener zeitgemäßer Medien verdeutlichen und vertiefen die Inhalte.
  • Fragestellungen der Teilnehmenden werden so weit wie möglich aufgegriffen.
  • Durch den modularen Aufbau können die Veranstaltungen zeitlich und inhaltlich skaliert werden.
  • Psychologische Grundlagen und Zusammenhänge der Kommunikation
  • Verbale und non-verbale Kommunikation: Sprache und Körpersprache
  • Techniken der Gesprächsführung und Gesprächssteuerung
  • Gestaltung von schwierigen Gesprächssituationen – Missverständnisse vermeiden, Konflikte entschärfen
  • Eigene Stärken und Schwächen erkennen und die Wirkung auf den Gesprächspartner einschätzen
  • Wertschätzende Haltung und innere Einstellung im Gespräch
  • Metakommunikation und ihr Nutzen
  • Argumentation: Pro und Contra – geschickter Umgang mit Argumenten
  • Kommunikation und Kooperation im Team für den gemeinsamen Erfolg

Kontakt
  • Erfolgsfaktoren gelungener Präsentationen
  • Vorbereitung und Durchführung – je nach Publikum, Anlass und Thema
  • Inhalt, Aufbau und Struktur
  • Gestaltung, Visualisierung und Medieneinsatz
  • Haltung, Körpersprache, Mimik und Gestik, Atmung und Stimme
  • Professionelle Verwendung verschiedener Präsentationsmedien
  • Aus individuellen Stärken einen persönlichen Präsentationsstil entwickeln
  • Durch Praxis Sicherheit gewinnen und die Handlungsflexibilität erhöhen

Kontakt
  • Souveränes und gewinnendes Auftreten durch zeitgemäße Umgangsformen
  • Situativ angemessenes und flexibles Verhalten – je nach Anlass und Kontext
  • Korrekte Begrüßung und Vorstellung
  • Gekonnter Small Talk als Erfolgsfaktor im professionellen Beziehungsmanagement
  • Dresscodes und anlassgerechte Kleidung im geschäftlichen Umfeld
  • Erfolgreiche Geschäftsessen: der gelungene Restaurantbesuch, aktuelle Tischsitten, Tipps und Tricks zu Menü, Buffet und Wein

Kontakt
  • Grundlagen zeitgemäßer Mitarbeiterführung für mehr Effektivität und Effizienz
  • Führungskompetenzen und bestimmende Faktoren erfolgreicher Team-Führung
  • Führungsstile, Instrumente und Methoden der Team- und Mitarbeiterführung
  • Konstruktive und ergebnisorientierte Kommunikation für Führungskräfte
  • Psychologisches Basiswissen für Führungskräfte
  • Zusammenstellung, Entwicklung und Pflege von Teams
  • Zentrale Aufgaben der Führungskraft: koordinieren, delegieren, motivieren
  • Umgang mit schwierigen Mitarbeitern und Kunden
  • Neue Herausforderungen meistern: vom Kollegen zum Vorgesetzten

Kontakt
  • Häufige Ursachen und Dynamiken von Konflikten
  • Konflikte frühzeitig erkennen und entschärfen
  • Analyse von Konfliktsituationen und mögliche Lösungsansätze
  • Konfliktförderndes und konfliktreduzierendes Verhalten
  • Unterschiedliche Konflikttypen und Konfliktstile
  • Verbale und non-verbale Kommunikation: Sprache und Körpersprache
  • Eigene Wahrnehmung, Emotionen und innere Einstellung
  • Techniken der Gesprächsführung

Kontakt
  • Grundlagen der sozialen und emotionalen Intelligenz
  • Beziehungskompetenz und erfolgreiches Beziehungsmanagement
  • Selbsteinschätzung und Wirkung auf Andere
  • Individuelle Stärken und Entwicklungspotential
  • Faktoren, Methoden und Techniken für einen positiven Umgang mit Anderen
  • Souverän auftreten und authentisch überzeugen

Kontakt
  • Meetings effizient und effektiv gestalten: Besprechungen ergebnisorientiert leiten
  • Zielgerichtete Vorbereitung – je nach Anlass, Thema und Zielsetzung
  • Strukturierter Ablauf: die Phasen einer Besprechungsmoderation
  • Die goldenen Regeln erfolgreicher Meetings
  • Methoden und Techniken zur erfolgreichen Steuerung
  • Visualisierung und Medieneinsatz
  • Rolle als Moderator*in: Besprechungen souverän führen

Kontakt
  • Grundlagen, Ressourcen und Organisation
  • Struktur, Phasen und Prozesse
  • Die vielfältigen Aufgaben der Projektleitung
  • Methoden, Techniken und Tools
  • Kommunikation und Kooperation
  • Zusammensetzung, Führung und Steuerung von erfolgreichen Projektteams

Kontakt
  • Analyse des eigenen Arbeitsverhaltens und Identifizierung von Verbesserungspotenzial
  • Bewusster Umgang mit Zeit und ihre aktive Gestaltung
  • Bewertung, Priorisierung und Strukturierung von Zielen und Aufgaben
  • Methoden und Techniken des Zeit- und Selbst-Managements
  • Höhere Zufriedenheit durch verbesserte eigene Arbeitsweise

Kontakt
  • Stilsicher in jeder Rolle: der perfekte Gastgeber und der angenehme Gast
  • Zeitgemäße Tischsitten und Umgangsformen
  • Wissenswertes rund um Tischkultur und Kulinarik
  • Wein: kompetent verkosten und professionell beschreiben

Kontakt

Stil + Sicher

Maßgeschneiderte Konzepte, Seminare und Trainings, individuelle Beratung und Entwicklung

Professionelles, souveränes und überzeugendes Auftreten fördert Sicherheit, Gelassenheit und Selbstvertrauen im persönlichen Umgang mit Anderen. Respekt, Höflichkeit und Wertschätzung unseren Mitmenschen, Gesprächspartnern und Kollegen gegenüber schaffen nicht nur eine angenehme Atmosphäre, sondern auch eine produktive und erfolgversprechende Arbeitsgrundlage. Sozial- und Persönlichkeitskompetenzen wie Kommunikationsfähigkeit, Überzeugungskraft, empathisches Verhalten, Teamorientierung und Führungsstärke sowie erfolgreiches Selbstmanagement unterstützen zielgerichtetes und ergebnisorientiertes Handeln in einem fairen Miteinander. Angemessene Umgangsformen sind kein Selbstzweck: Sie sind Ausdruck einer klaren, werteorientierten Haltung im Hinblick auf einen situativ passenden, zwischenmenschlichen Umgang. Meine Motivation ist es, Menschen auf ihrem Weg zu einem professionellen, souveränen und authentischen Auftreten zu begleiten und zu unterstützen.

Ich möchte Sie ermutigen, Ihr persönliches Potenzial zu erkennen und individuell zu nutzen: Für ein Plus an Überzeugungskraft, Selbstvertrauen und Erfolg!

Mehrwert für Unternehmen und Dienstleister

Kompetente Mitarbeiter, die in verschiedensten Situationen professionell, souverän und überzeugend auftreten, sind ein entscheidender Erfolgs- und Imagefaktor ihres Unternehmens.

Sie gewinnen ebenso schnell wie dauerhaft Vertrauen, Sympathie und Akzeptanz von Mitarbeitern, Kunden und Geschäftspartnern. Auch unerwartete Situationen meistern sie flexibel und gelassen, wirken überzeugend, konzentrieren sich auf das Wesentliche und handeln ziel- und ergebnisorientiert. Kommunikative Fähigkeiten, hohe Führungs- und Sozialkompetenz, erfolgreiche Team-Arbeit sowie effektives und effizientes Projekt-Management sind für Unternehmen Gold wert – materiell wie immateriell.

Die Förderung wertvoller Soft Skills ist daher eine sinnvolle und zukunftsorientierte Investition in nachhaltigen Unternehmenserfolg!

Mehrwert für Arbeitnehmer, Bewerber und Berufseinsteiger

Fachwissen und inhaltliche Kompetenz werden heute von Unternehmen und Auftraggebern meist vorausgesetzt.

Soft Skills gewinnen im geschäftlichen Umfeld als Schlüsselqualifikationen weiter an Bedeutung. Dazu gehören – je nach Funktion, Position sowie persönlichem Entwicklungs- und Karriereziel: ein souveränes, stilsicheres und überzeugendes Auftreten, Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten, Zeit-, Selbst- und Projekt-Management sowie Sozial-, Persönlichkeits- und Führungskompetenz. Auch gepflegte Umgangsformen sind wieder "in". Ob Bewerbungsgespräch, Beförderungsscreening, Firmenfeier, Akquise- oder Kundentermin: Wer sich in jeder Situation angemessen zu benehmen weiß, gewinnt Respekt, Sympathie und Vertrauen von Vorgesetzten, Geschäftspartnern und Auftraggebern.

Ein wertvoller Pluspunkt für langfristigen Erfolg und Ihre persönliche Karriere!

Trainerprofil

Gritta Venus Inhaberin und Trainerin Stil + Sicher

Gritta Venus
Inhaberin und Trainerin

Gritta Venus

Zertifizierungen


  • Zertifizierte Trainerin (IHK und BZTB e.V.)
  • Zertifizierte Trainerin für Business-Etikette (IHK)
  • Zertifizierte PR-Beraterin (DAPR)

Berufs- und Führungserfahrung


  • Beratungs-, PR- und Kommunikations-Erfahrung: 20+ Jahre
  • Führungs- und Ausbildungs-Erfahrung: 10+ Jahre
  • Selbstständige Beraterin und Trainerin für Kommunikation, Soft Skills, Business-Etikette und Leadership
  • Selbstständige Kommunikations-Beraterin und Projekt-Managerin
  • Mit-Inhaberin einer PR-Agentur für Bio- und nachhaltige Themen
  • Tätigkeit in verschiedenen PR-Agenturen als Beraterin, Senior-Beraterin und Team-Leiterin: Betreuung von nationalen und internationalen Kunden und Projekten Führung und Ausbildung von Mitarbeitern und Nachwuchskräften
  • PR- und Kommunikations-Beraterin, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit – inhaltliche Schwerpunkte: Strategie & Konzept, Analyse & Beratung, Definition & Ansprache von Zielgruppen und Multiplikatoren, Kontakt, Veranstaltungsorganisation, Text & Redaktion
  • Mehrjährige Erfahrungen in der gehobenen Gastronomie im Service und in der Weinberatung

Studium und Ausbildung


  • Fortbildung zur Business-Trainerin, Akademie für Trainer und Coaches
  • Fortbildung zur Trainerin für Business-Etikette, Knigge Akademie
  • Berufsbegleitende Fortbildung zur PR-Beraterin, Akademie für Führung und Kommunikation
  • Studium der Romanistik, Germanistik, Didaktik, Pädagogik und Schulpsychologie für Lehramt Gymnasium an der Ludwig-Maximilians-Universität München Abschluss 1. Bayerisches Staatsexamen
  • Studium der französischen Sprache, Literatur, Geschichte und Landeskunde an der Université Toulouse-Le Mirail, Toulouse, Frankreich

KONTAKT

Wir bieten Inhouse-Seminare für Firmen und offene Seminare in Kleingruppen -
bitte erkundigen Sie sich nach individuellen Terminoptionen.

Wir freuen uns auf Sie!

Stil + Sicher
Gritta Venus
Hans-Sachs-Straße 3
80469 München


089 54 04 23 67
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